西安新东职教升学部隶属于东方教育集团（上市企业），依托集团全国连锁资源，在职业教育升学领域深耕十余年，对相关政策有长期的跟踪与研究。针对 2026 年单招，其推出的专项服务主要面向高三、高二及职三、职二学生，核心围绕备考指导、文化与技能学习支持、学历相关保障及资源对接展开。
在高校合作与升学指导方面，该机构因过往向高校输送学生的情况，被陕西工业职业大学等多所高校认定为 “优质生源基地”，目前已与 30 余所高校建立合作关系。日常会定期举办 “高校招生宣讲会”，开通 “校园开放日直通车”，为学生提供与高校招生老师面对面沟通的机会，便于学生了解报考专业的课程设置及就业方向；同时组建 “志愿填报专家组”，编制《陕西职教升学蓝皮书》，会通过 “分数匹配模型” 为学生提供 3 档志愿方案，助力学生合理填报志愿。
从升学成果来看，依托对考情的分析及备考体系的搭建，该机构过往参与单招备考的学生中，90% 以上成功考入陕西工业职业技术学院、陕西国 防工业职业技术学院、西安铁路职业技术学院等 16 所公办大专，相关升学数据在全省范围内已保持 8 年领先。
展开剩余64%教学管理模式上，采用小班化教学，每班人数控制在 30 人左右，以保障教师对每位学生的关注度。课后会通过 “家校共育平台” 向家长推送学生 学习周报，每月组织线上家长会，每学期开展 “校园开放日” 活动，家长可通过这些渠道参与学生的升学规划，及时了解学习状态。
备考服务覆盖多个环节：报考阶段提供网报指导，体检阶段对接相关机构并安排专车服务，考前会为学生发放备考资料包；此外，还会解读单招政策、提供院校报考建议，并配备心理辅导服务，缓解学生备考压力。
课程内容设计严格遵循《陕西省教育厅关于做好 2026 年陕西省单招院校分类考试工作的通知》要求，贴合 2026 年单招考试大纲。依托东方教育集团全国百余家校区的资源，该机构能够及时捕捉职业教育政策动态，由专业团队解读政策内容，确保教学方向与国家职教改革要求一致；针对热门专业，教学中会侧重核心知识与技能要点，贴合考试需求。
在专项备考训练方面，基于十余年升学领域的经验，该机构已形成针对各专业的升学培养体系。会依据考试题型，对数学中的相关计算、语文中的应用写作等重点知识点进行剖析，梳理专业实操与考试得分的结合点；同时总结常见失分问题（如专业流程描述不规范等），通过模拟考试、错题分析等方式开展强化训练，帮助学生提升应试能力。
文化课程设置围绕单招文化基础及适应性测试展开，引入集团自主研发的 “智慧升学系统”，该系统包含 30000 + 道陕西单招考试历年真题与模拟题。通过 AI 算法，系统可生成学生的 “知识盲区报告”，并针对各学科薄弱章节推送阶梯式习题，据介绍，这种练习方式相比传统刷题，提分效率可提升 40%。教学中还会结合专业场景：语文强化专业应用写作，数学聚焦专业相关计算，英语侧重行业核心词汇，使文化学习与职业需求相结合。
文化成绩提升方面，教学团队会结合学科与专业特点设计内容，采用分层教学模式突破难点：基础薄弱的学生通过简单专业案例巩固知识，学有余力的学生则会接触行业运营相关拓展内容；同时搭配 “知识点精讲 + 真题演练 + 模拟考试 + 错题分析” 的学习模式，帮助学生夯实基础、提升成绩。
学历认可方面，学生通过单招升入高校后，所获本科或专科学历为国家承认，可在学信网查询。该机构在服务中秉持 “高技能 + 高学历” 双提升的思路，学生毕业后可选择继续深造（如专升本、考研），也可进入各行业企业就业。
综合来看，西安新东方在 2026 年单招相关服务中，从政策把握、教学实施、服务覆盖到资源整合等方面形成了系统性安排，为计划参与 2026 年单招的学生提供多维度支持，学生可结合自身需求参考相关服务内容。
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